Uurtarief ZZP Verpleegkundige Berekenen
Bereken je minimale uurtarief als freelance verpleegkundige. Bijgewerkt voor 2026.
Als zzp verpleegkundige profiteer je in 2026 van de aanhoudende schaarste aan zorgpersoneel: het gemiddelde uurtarief ligt rond €62, met uitschieters tot €75 voor gespecialiseerde verpleegkundigen (IC, wijkzorg, palliatieve zorg). Een geldige BIG-registratie is verplicht om als verpleegkundige te mogen werken, ook als zelfstandige. Veel zzp-verpleegkundigen werken via bemiddelingsbureaus of platforms, die 5-15% marge inhouden — direct contracteren met zorginstellingen levert dus meer op. Houd er rekening mee dat zorginstellingen sinds de strengere handhaving op schijnzelfstandigheid kritischer kijken naar de inzet van zzp'ers, waardoor goede contracten en meerdere opdrachtgevers belangrijker zijn dan ooit.
Tarieven Verpleegkundige per ervaringsniveau (2026)
| Niveau | Uurtarief (excl. BTW) |
|---|---|
| Junior / Starter | €45-€55 per uur |
| Medior (3-7 jaar) | €55-€65 per uur |
| Senior (7+ jaar) | €65-€75 per uur |
Tarieven zijn indicatief en variëren per regio, specialisatie en type opdracht.
Gemiddeld uurtarief verpleegkundige in 2026
€45-€55 (junior) — €65-€75 (senior)
Exclusief BTW. Afhankelijk van ervaring, specialisatie en regio. Bereken hieronder jouw tarief.
Jouw gegevens
Wat wil je netto per maand overhouden?
Denk aan: laptop, software, verzekeringen, werkplek
Uren die je daadwerkelijk kunt factureren
Inclusief feestdagen en ziektedagen
Voor onvoorziene kosten en stille periodes
Extra startersaftrek van €2.123 in de eerste 3 jaar
Minimaal uurtarief (ex BTW)
€ 49,43
Benodigde jaaromzet
€ 63.656
Te reserveren belasting
€ 12.890
20.2% van je omzet
Netto per maand
€ 3.200
Dit houd je over
Waar gaat je omzet naartoe?
Zit je AOV al in dit tarief?
De grootste vergeten kostenpost bij ZZP'ers: arbeidsongeschiktheid. Kun je een tijd niet werken, dan valt je inkomen direct weg. Reken een AOV mee in je zakelijke kosten.
- ✓ Inkomen beschermd
- ✓ Premie aftrekbaar
- ✓ Direct online afsluiten
Andere ZZP tools
Deze berekening is een indicatie. Raadpleeg een boekhouder voor persoonlijk advies.
Twijfel je welk pakket bij jou als verpleegkundige past? Bekijk onze vergelijking van de beste boekhoudprogramma's voor zzp'ers met prijzen, functies en ervaringen.
De markt voor verpleegkundiges in 2026
Het personeelstekort in de Nederlandse zorg blijft in 2026 groot, vooral in de wijkverpleging, ouderenzorg en op gespecialiseerde ziekenhuisafdelingen. Die schaarste geeft zzp-verpleegkundigen een sterke onderhandelingspositie: bijna 8 op de 10 zzp-verpleegkundigen ervaart een hoge vraag naar hun werk. Tegelijkertijd staat het zzp-schap in de zorg politiek onder druk: door strengere handhaving op schijnzelfstandigheid nemen sommige instellingen minder zzp'ers aan of stellen ze strengere eisen aan contracten en het aantal opdrachtgevers. Verpleegkundigen die hun ondernemerschap goed op orde hebben — meerdere opdrachtgevers, eigen verzekeringen, keurmerk — blijven het meest gewild.
Typische kosten als ZZP verpleegkundige
- Arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV): €2.000-€4.000 per jaar
- Beroepsaansprakelijkheidsverzekering voor zorgprofessionals: €200-€500 per jaar
- Keurmerk voor zzp'ers in de zorg (bijv. KIWA/MijnKeurmerk): €200-€400 per jaar
- BIG-herregistratie, bij- en nascholing (accreditatiepunten): €500-€1.500 per jaar
- Aansluiting klachtenregeling (Wkkgz) en VOG: €100-€300 per jaar
- Reiskosten naar wisselende zorglocaties: €1.500-€3.000 per jaar
- Bemiddelings- of platformkosten: vaak 5-15% van je omzet
Al deze kosten zijn aftrekbaar als zakelijke kosten en verlagen je belastbare winst. Gebruik onze belasting reservering calculator om te berekenen hoeveel je opzij moet zetten.
Arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV)
Als verpleegkundige ben je extra afhankelijk van je lichaam. Een AOV beschermt je inkomen als je door ziekte of een ongeluk niet kunt werken.
- ✓ Inkomen beschermd
- ✓ Direct online afsluiten
- ✓ Betaalbare premie
Niet zeker welke verzekeringen je als verpleegkundige echt nodig hebt? Bekijk ons overzicht van ZZP-verzekeringen met de kosten en prioriteit per type (AOV, AVB, BAV en rechtsbijstand).
Relevante certificeringen en opleidingen
- BIG-registratie — wettelijk verplicht om als verpleegkundige te werken
- Kwaliteitsregister V&V — aantoonbare bij- en nascholing
- KIWA-keurmerk of vergelijkbaar zzp-zorgkeurmerk — vaak vereist door opdrachtgevers en bureaus
- VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) — standaard vereiste bij zorginstellingen
- Aansluiting bij een erkende klachtenregeling (Wkkgz) — wettelijke verplichting voor zorgaanbieders
Certificeringen verhogen je marktwaarde en rechtvaardigen een hoger uurtarief. De kosten zijn bovendien aftrekbaar als zakelijke kosten.
Tips voor een hoger tarief als verpleegkundige
- Specialiseer je in schaarse zorggebieden zoals IC, kinderverpleegkunde, wijkverpleging of palliatieve zorg — specialisaties verhogen je tarief met 15-25%.
- Contracteer waar mogelijk direct met zorginstellingen in plaats van via een bemiddelingsbureau — je houdt de bureaumarge (vaak 5-15%) zelf.
- Draai bewust avond-, nacht- en weekenddiensten: hiervoor gelden hogere tarieven of toeslagen.
- Blijf ingeschreven in een kwaliteitsregister (zoals het Kwaliteitsregister V&V) en houd je scholing aantoonbaar bij — instellingen betalen meer voor aantoonbare kwaliteit.
- Werk voor meerdere opdrachtgevers en leg afspraken vast in duidelijke overeenkomsten van opdracht — zo sta je sterker in discussies over schijnzelfstandigheid.
Wat kost een verpleegkundige per uur in 2026?
Een verpleegkundige rekent in 2026 gemiddeld €45-€55 tot €65-€75 per uur (excl. btw). Het exacte tarief hangt af van ervaring, regio en het type klus.
Zoekt u als zorginstelling of particulier een zzp verpleegkundige? In 2026 betaalt u gemiddeld €55-€75 per uur, afhankelijk van specialisatie en dienst (nacht- en weekenddiensten liggen hoger). Via een bemiddelingsbureau komt daar een bureaumarge bovenop. Controleer altijd de BIG-registratie, vraag naar een VOG en een beroepsaansprakelijkheidsverzekering, en leg afspraken vast in een overeenkomst van opdracht.
Veelgestelde vragen over uurtarief verpleegkundige
Wat is een goed uurtarief voor een zzp verpleegkundige in 2026?
Een zzp verpleegkundige vraagt in 2026 gemiddeld €62 per uur. Startende zzp-verpleegkundigen zitten rond €45-€55, ervaren verpleegkundigen op €55-€65, en gespecialiseerde verpleegkundigen (IC, wijkzorg, palliatief) kunnen €65-€75 per uur vragen. Avond-, nacht- en weekenddiensten leveren vaak een toeslag op.
Wat verdient een zzp verpleegkundige netto per maand?
Een gemiddelde zzp verpleegkundige draaide in 2025 een omzet van ruim €57.000 en hield daar circa €38.800 winst aan over, bij gemiddeld 28 declarabele uren per week. Na inkomstenbelasting komt dat neer op ongeveer €3.000-€3.500 netto per maand. Je eigen netto inkomen hangt sterk af van je tarief, aantal uren en kosten — bereken het met de calculator hierboven.
Welke verzekeringen heb ik nodig als zzp verpleegkundige?
De belangrijkste zijn een beroepsaansprakelijkheidsverzekering voor zorgprofessionals (dekt schade door beroepsfouten, €200-€500 per jaar) en een arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV, €2.000-€4.000 per jaar). Veel opdrachtgevers en bemiddelingsbureaus eisen een beroepsaansprakelijkheidsverzekering. Een rechtsbijstandverzekering is optioneel maar nuttig bij geschillen over opdrachten.
Heb ik een BIG-registratie nodig als zzp verpleegkundige?
Ja, zonder geldige BIG-registratie mag je de titel verpleegkundige niet voeren en geen voorbehouden handelingen uitvoeren. Voor herregistratie moet je elke vijf jaar aantonen dat je voldoende uren als verpleegkundige hebt gewerkt of aanvullende scholing hebt gevolgd. Houd je gewerkte uren als zzp'er dus goed bij — je urenadministratie geldt als bewijs.
Kan ik beter via een bemiddelingsbureau of direct voor zorginstellingen werken?
Een bemiddelingsbureau regelt opdrachten, planning en facturatie, maar houdt daarvoor doorgaans 5-15% marge in. Direct contracteren levert per uur meer op en versterkt je positie als zelfstandig ondernemer, maar vraagt meer eigen acquisitie en administratie. Veel zzp-verpleegkundigen starten via een bureau en bouwen ondertussen een eigen netwerk van instellingen op.